<html dir="ltr">
<head>
<meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=Windows-1252">
<style>
<!--
@font-face
        {font-family:"Cambria Math"}
@font-face
        {font-family:Calibri}
p.MsoNormal, li.MsoNormal, div.MsoNormal
        {margin:0in;
        margin-bottom:.0001pt;
        font-size:11.0pt;
        font-family:"Calibri",sans-serif}
a:link, span.MsoHyperlink
        {color:blue;
        text-decoration:underline}
a:visited, span.MsoHyperlinkFollowed
        {color:purple;
        text-decoration:underline}
p.MsoListParagraph, li.MsoListParagraph, div.MsoListParagraph
        {margin-top:0in;
        margin-right:0in;
        margin-bottom:8.0pt;
        margin-left:.5in;
        line-height:105%;
        font-size:11.0pt;
        font-family:"Calibri",sans-serif}
p.msonormal0, li.msonormal0, div.msonormal0
        {margin-right:0in;
        margin-left:0in;
        font-size:11.0pt;
        font-family:"Calibri",sans-serif}
p.msolistparagraphcxspfirst, li.msolistparagraphcxspfirst, div.msolistparagraphcxspfirst
        {margin-top:0in;
        margin-right:0in;
        margin-bottom:0in;
        margin-left:.5in;
        margin-bottom:.0001pt;
        line-height:105%;
        font-size:11.0pt;
        font-family:"Calibri",sans-serif}
p.msolistparagraphcxspmiddle, li.msolistparagraphcxspmiddle, div.msolistparagraphcxspmiddle
        {margin-top:0in;
        margin-right:0in;
        margin-bottom:0in;
        margin-left:.5in;
        margin-bottom:.0001pt;
        line-height:105%;
        font-size:11.0pt;
        font-family:"Calibri",sans-serif}
p.msolistparagraphcxsplast, li.msolistparagraphcxsplast, div.msolistparagraphcxsplast
        {margin-top:0in;
        margin-right:0in;
        margin-bottom:8.0pt;
        margin-left:.5in;
        line-height:105%;
        font-size:11.0pt;
        font-family:"Calibri",sans-serif}
p.msonormal00, li.msonormal00, div.msonormal00
        {margin-right:0in;
        margin-left:0in;
        font-size:11.0pt;
        font-family:"Calibri",sans-serif}
p.msochpdefault, li.msochpdefault, div.msochpdefault
        {margin-right:0in;
        margin-left:0in;
        font-size:10.0pt;
        font-family:"Calibri",sans-serif}
span.emailstyle19
        {font-family:"Calibri",sans-serif}
span.emailstyle20
        {font-family:"Calibri",sans-serif}
span.EmailStyle26
        {font-family:"Calibri",sans-serif}
.MsoChpDefault
        {font-size:10.0pt}
@page WordSection1
        {margin:1.0in 1.0in 1.0in 1.0in}
ol
        {margin-bottom:0in}
ul
        {margin-bottom:0in}
-->
</style><style id="owaParaStyle" type="text/css"></style>
</head>
<body lang="EN-US" link="blue" vlink="purple" fpstyle="1" ocsi="0">
<div style="direction: ltr;font-family: Tahoma;color: #000000;font-size: 10pt;">
<div>Hi Gotham!</div>
<div><br>
</div>
<div>We are reading about great networkers around our tables!&nbsp; Make sure to have all nominations in by November 2 to be considered for our Networker of the Year awards.</div>
<div><br>
</div>
<div><br>
</div>
<div>
<div style="font-family:Tahoma; font-size:13px">
<div style="font-family:Tahoma; font-size:13px">
<div class="BodyFragment"><font size="2"><span style="font-size:10pt">
<div class="PlainText">Nancy B. Schess, Esq.<br>
Partner<br>
Klein Zelman Rothermel Jacobs &amp; Schess LLP<br>
Representing Management in Labor/Employment Law for Over 30 Years<br>
485 Madison Avenue<br>
New York, New York 10022<br>
T:&nbsp; 212-935-6020 x219<br>
F:&nbsp; 212-753-8101<br>
http://www.kleinzelman.com/<br>
nschess@kleinzelman.com<br>
Listed in NY Super Lawyer 2011-16 (Employment Law)<br>
</div>
</span></font></div>
</div>
</div>
</div>
<div style="font-family: Times New Roman; color: #000000; font-size: 16px">
<hr tabindex="-1">
<div id="divRpF430653" style="direction: ltr;"><font color="#000000" face="Tahoma" size="2"><b>From:</b> Fredslist [fredslist-bounces@gothamnetworking.com] on behalf of Nancy Schess [NSchess@kleinzelman.com]<br>
<b>Sent:</b> Monday, October 15, 2018 10:21 AM<br>
<b>To:</b> fredslist@gothamnetworking.com<br>
<b>Subject:</b> [Fredslist] Nominations Open for 2018 Networkers of the Year<br>
</font><br>
</div>
<div></div>
<div>
<div class="WordSection1">
<p class="MsoNormal"><span style="color:black">Calling all Gothamites!</span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:black">&nbsp;</span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:black">It is that time again!&nbsp; As we proceed to consider who might be the Networkers of the Year for 2018, we are reaching out as we did last year to ask for your nominations for consideration by Gothams Tribal Council.
 &nbsp;&nbsp;If you know anyone in Gotham, who you think meets the criteria below, we want to hear from you.&nbsp; &nbsp;</span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:black">&nbsp;</span></p>
<p class="MsoNormal"><b><span style="color:black">Criteria:</span></b><span style="color:black"></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:black">&nbsp;</span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:black">To be considered as Networker of Year, the nominee must:
</span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:black">&nbsp;</span></p>
<ul type="disc" style="margin-top:0in">
<li class="MsoListParagraph" style="color:black; margin-left:0in">Be a member in good standing</li><li class="MsoListParagraph" style="color:black; margin-left:0in">Have a demonstrated track record of making connections or creating opportunities for Gothamites</li><li class="MsoListParagraph" style="color:black; margin-left:0in">Actively participate in Gotham events</li><li class="MsoListParagraph" style="color:black; margin-left:0in">Demonstrate good attendance and participation in his/her group meetings</li><li class="MsoListParagraph" style="color:black; margin-left:0in">Have a fully completed profile on
<a href="http://gothamnetworking.com" target="_blank">gothamnetworking.com</a></li><li class="MsoListParagraph" style="color:black; margin-left:0in">Embody the spirit of Gotham  A Business Network with a Social Conscience</li><li class="MsoListParagraph" style="color:black; margin-left:0in">Be able to recite the Gotham mantra from memory because It is better to give than receive but what goes around comes around!</li></ul>
<p class="MsoNormal"><span style="color:black">&nbsp;</span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:black">If you know anyone in Gotham, who you think meets these criteria, please&nbsp;</span>email either Fred (fklein@kleinzelman.com) or me (<a href="mailto:nschess@kleinzelman.com" target="_blank">nschess@kleinzelman.com</a>)
<span style="color:black">to nominate a Gotham member and explain why you believe the candidate qualifies.&nbsp; Self-nominations will be accepted.
</span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:black">&nbsp;</span></p>
<p class="MsoNormal"><i><u><span style="color:black">All nominations must be received by no later than
<b>November 2.</b></span></u></i><span style="color:black"></span></p>
<p class="MsoNormal"><b><span style="color:black">&nbsp;</span></b><span style="color:black"></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:black">And stay tuned for nominating information for Gothams Red Bandana award coming to you</span>r inbox<span style="color:black"> next.</span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:black">&nbsp;</span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:black">We look forward to hearing some great nominations.</span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:black">&nbsp;</span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:black">Nancy and Fred</span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:black">&nbsp;</span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:black">&nbsp;</span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:black">&nbsp;</span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:black">&nbsp;</span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:10.0pt; font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif; color:black">Nancy B. Schess, Esq.</span><span style="color:black"></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:10.0pt; font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif; color:black">Partner</span><span style="color:black"></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:10.0pt; font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif; color:black">Klein Zelman Rothermel Jacobs &amp; Schess LLP</span><span style="color:black"></span></p>
<p class="MsoNormal"><i><span style="font-size:10.0pt; font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif; color:black">Representing Management in Labor/Employment Law for Over 30 Years</span></i><span style="color:black"></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:10.0pt; font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif; color:black">485 Madison Avenue - Suite 1301</span><span style="color:black"></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:10.0pt; font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif; color:black">New York, New York 10022</span><span style="color:black"></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:10.0pt; font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif; color:black">T:&nbsp; 212-935-6020 x219</span><span style="color:black"></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:10.0pt; font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif; color:black">F:&nbsp; 212-753-8101</span><span style="color:black"></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:10.0pt; font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif; color:black"><a href="http://www.kleinzelman.com/" target="_blank">www.kleinzelman.com</a></span><span style="color:black"></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:10.0pt; font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif; color:black"><a href="mailto:nschess@kleinzelman.com" target="_blank">nschess@kleinzelman.com</a></span><span style="color:black"></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:10.0pt; font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif; color:black">Listed in<i> NY Metro Super Lawyer 2011-16 (Employment &amp; Labor Law)</i></span><span style="color:black"></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:black">&nbsp;&nbsp;</span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="font-size:7.5pt; font-family:&quot;Arial&quot;,sans-serif; color:black">***This e-mail is covered by the Electronic Communications Privacy Act, 18 U.S.C. Secs 2510-2521 and is legally privileged. This e-mail, and any documents attached,
 may contain confidential information belonging to the sender which is protected by the work product and/or other privileges.&nbsp; This email is intended only for the use of the individual(s) named, and may contain confidential and/or legally privileged information.
 If you are not the intended recipient, you are hereby notified that any disclosure, copying, distribution or the taking of any action in reliance on the contents of this email is strictly prohibited. If you have received this email in error, please delete
 the email and notify the sender if we are sending you materials in error.<br>
<br>
Circular 230 Disclosure Notice. To insure compliance with requirements imposed by the Internal Revenue Service, we inform you that any tax advice that may be contained in this communication (including any attachments) is not intended or written to be used,
 and cannot be used, for the purpose of voiding penalties under the Internal Revenue Code or any state or local tax law to which a governmental requirement similar to Circular 230 applies.***</span><span style="color:black"></span></p>
<p class="MsoNormal"><span style="color:black">&nbsp;</span></p>
</div>
</div>
</div>
</div>
</body>
</html>